Utrecht/Woerden
Hieronder lees je wat het ideale profiel is. Als je daar niet aan voldoet solliciteer dan ook vooral. Het belangrijkste is dat werving en selectie jou een interessant vakgebied lijkt waarin jij je graag zou willen ontwikkelen. Dus ook als je geen ervaring heb kun je contact opnemen.
Wat je gaat doen:
Ben jij een Medior Consultant Recruitment en heb je een groot netwerk in onze branche Bouw of ben je bereidt dat op te gaan bouwen? Ben je op zoek naar een medior positie en wil je samen met de directie onze succesvolle organisatie verder uitbouwen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als Consultant Recruitment Bouw, is het jouw doel om de beste match te vinden voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever. Vanuit ons kantoor in Utrecht houd jij je bezig met het volledige recruitmentproces.
Een zeer afwisselende en soms ook hectische baan. Jij vindt het een uitdaging om goede kandidaten te vinden en gaat graag met ze in gesprek. Vervolgens analyseer je welke ervaring, ambities en persoonlijkheidskenmerken de kandidaat heeft, zodat je hem of haar kunt koppelen aan de best passende vacatures en opdrachtgevers. Je coördineert de gesprekken, helpt met de voorbereiding, ondersteunt in het contact tussen beide partijen en zorgt dat de contracten in orde zijn. Om dit succesvol uit te kunnen voeren, zit je natuurlijk ook regelmatig aan tafel bij de opdrachtgevers en ben je altijd op zoek naar nieuwe business. Een greep uit jouw takenpakket:
- Zoeken naar de beste kandidaten en ze overtuigen om een carrièrestap te maken.
- (Potentiële) kandidaten adviseren over de beste keuzes voor hun loopbaan.
- Onderhouden en uitbreiden van je netwerk van kandidaten en opdrachtgevers.
- Nieuwe leads en opdrachten binnenhalen en het vacaturebestand aanvullen.
- Na plaatsing de vinger aan de pols houden en goede begeleiding en nazorg.
Wie we zoeken:
Jij bent een gedreven Medior Consultant Recruitment Bouw en of Recruitment Vastgoed die ons team nóg sterker maakt en misschien wel ambities heeft om ondernemer te worden. Daarnaast ben jij een uitstekende netwerker met oog voor talent. Je praat gemakkelijk en hebt de mensenkennis om te doorgronden wat een kandidaat beweegt en waar deze energie van krijgt. Met jouw commerciële instinct ga je altijd voor het beste resultaat, een perfecte match geeft jou veel voldoening. Je bent goed in het opbouwen en onderhouden van relaties met opdrachtgevers en kandidaten. Met jouw enthousiasme en gedrevenheid weet je mensen te motiveren en te overtuigen. Maar aan de andere kant wil je ook graag gaan ondernemen jouw profiel:
- Minimaal een hbo-diploma in commerciële economie of bouwkundige richting of een andere richting.
- Minimaal 2 jaar ervaring in recruitment/consultant
- Kennis van- of ervaring met- de bouw en vastgoedbranche is een plus.
- Uitmuntende communicatieve, commerciële en sociale vaardigheden.
- Een proactieve, zelfstandige, doelgerichte en assertieve werkwijze.
- Verantwoordelijkheidsgevoel en de ambitie om verder te groeien.
- De wil om managementtrainingen te volgen.
- Woonachtig binnen 30 km van Utrecht/Woerden.
Wat we jou bieden:
Samen met jou willen we ervoor gaan! Kom werken in een enthousiast team waar geen dag hetzelfde is door de diversiteit aan projecten en opdrachtgevers. Wij bieden jou:
- Een goed salaris plus een uitstekende en uncapped bonusregeling.
- Prima secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Een plezierige werkomgeving.
- Een team met enthousiaste collega’s.
- Een afwisselende baan met veel ruimte voor individuele initiatieven.
- Goede carrièrekansen en veel mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling d.m.v. cursussen,opleidingen, seminars en coaching.
Waar je gaat werken:
Ons bedrijf is een ambitieus Executive Search en Detacheringsbureau. Wij bemiddelen al ruim 20 jaar hoger opgeleide professionals binnen de Bouw(kunde), Projectontwikkeling, Vastgoed en Architectuur. Vanuit ons kantoor in Utrecht werken we nauw samen met topwerkgevers verspreid over een groot deel van Nederland. Onze persoonlijke benadering, geavanceerde database en search engine helpen jou om snel en effectief voor jouw kandidaten te bemiddelen! We hechten veel waarde aan het opbouwen van langdurige relaties en aan de persoonlijke en professionele ontwikkeling van onze kandidaten en medewerkers.
Belangrijk om te weten, wij voeren een inclusief personeelsbeleid. Dat wil zeggen dat het voor ons niet uitmaakt van wie je houdt, waar je in gelooft of welke (vermeende) afstand tot de arbeidsmarkt jij hebt.
Nieuwsgierig en meer weten of solliciteren? Neem dan contact op met Mirjam Koornneef, Equal Recruitment.
info@equalrecruitment.nl of bel 06-50227495.
